洋河股份董事长总裁双双卸任 主抓苏酒集团

1月20日下午，洋河股份召开了第四届董事会第十六次会议，并发布公告称，鉴于公司第四届董事会任期即将届满，提名了第五届董事会非独立董事候选人及独立董事长候选人。然而这份名单当中，现任董事长张雨柏、总裁王守兵，都没有被提名为第五届董事候选人，因此备受关注。

意在“双核驱动”

对于这份让人颇为意外的提名，洋河股份内部人士透露向经济观察网透露，二人从洋河股份董事会层面转任更高层面的职务，张雨柏将专心担任苏酒集团董事局主席，并仍然担任洋河股份党委书记，王守兵则将专心担任苏酒集团总裁，全力推动双核驱动落地工作。

该人士介绍，所谓的“双核驱动战略”，换言之，一个主业，一个新业。主业指存量业务，即现有的以白酒业务为主的传统产业，而新业就是围绕上述颠覆性创新，开辟的新领域的新业务，指的是增量业务，而增量业务主要指健康饮酒技术研究、互联网商业模式、资本整合重组。“因为，在当前时代下，存在一些潜在的、巨大的机遇和挑战，机遇和挑战主要来自于一些颠覆性创新，颠覆性创新能够改变白酒行业的未来。”

据介绍，洋河这次大胆变革中所设想的蓝图是：未来洋河股份公司的董事会将来把最主要的精力集中在主导业务的稳定增长上，苏酒集团董事局领导更多的精力将来会侧重于对颠覆性创新业务的推动，从经营业务向经营生态转变，包括转型转制，寻求长远的爆发性增长。

对此，洋河股份认为，这是摆在公司面前的一个迫切重要的问题。

体制调整主导

“过去我们也在做一些新业上的事情，但是，是把新业当副业在做，更多的精力放在主业上。”所以，要真正实现双核驱动，必须双主力，一块是苏酒集团董事局，一块是洋河股份董事会。一手抓存量、一手抓增量，一手抓当前，一手抓未来，培养主业的中坚力量，打造新业的新锐力量，寻求未来的爆发性增长。

“在体制机制上，必须作重要调整”，洋河股份内部人士表示，“否则从意识上、行动上可能还会走老路，新业务就没有办法成长为增长极。”

该人士表示这次董事会调整的战略意图就是，让股份公司的领导有职有权有担当，集团领导把新业务适当从传统业务中隔离、隔断，用新的体制和机制去推动。而这也意味着，该公司的组织和体制、机制将实行双核，而不是说仅仅业务上双核，即“双核、双主力、双力量，这就是双核驱动战略。”

另据了解，苏酒集团这次还将成立战略、改革及转型方面核心工作的三个领导小组，但三个领导小组的组长无一例外的都是由集团董事局主席张雨柏一肩挑。